Un trabajador de Jaguar Land Rover (JLR), despedido por tomarse libres 808 turnos con permisos por enfermedad –que causó a la firma una erogación de miles de dólares–, ganó la batalla legal que libraba contra la automotriz inglesa, tras señalar un tribunal que fue improcedente su destitución, informa el diario Birmingham Live.
Vic Rumbold, quien durante dos décadas laboró en la fábrica de JLR en Castle Bromwich, fue despedido en 2018 por razones de “conducta y competencia”, según una investigación interna en la compañía.
El empleado recurrió entonces al Tribunal Laboral de Birmingham, donde alegó despido improcedente, y los jueces le dieron la razón.
El Tribunal aún no ha establecido una cantidad para la compensación que debe recibir Rumbold.
